2023-09-27 17:51:12
今年以來，寶雞鳳縣在推動干部作風能力提升年活動中，突出多維度練兵、全方位賦能，堅持上好“四堂課”、下足“四個功”、答好“四道題”，著力鍛造一支能力過硬、作風過硬、實績過硬的高素質(zhì)干部隊伍。
上好“四堂課”，促能力過硬。上好“理論課”。舉辦全縣科級干部學習貫徹黨的二十大精神全員輪訓4期、公職人員政治能力大提升輪訓15期、鳳縣大講壇4期，不斷強化理論武裝、筑牢思想根基。上好“專業(yè)課”。邀請省市專家學者30余名，先后開展安全生產(chǎn)、養(yǎng)老失業(yè)保險、旅游服務(wù)質(zhì)量、電子商務(wù)等領(lǐng)域?qū)ｎ}培訓近70余場次。常態(tài)化開展小班化、專題化、拉練式培訓，組織相關(guān)鎮(zhèn)和部門赴上海、江蘇、山東等發(fā)達地區(qū)和兄弟縣區(qū)參觀學習13批次220余人，進一步開闊干部眼界，拓寬工作思路。上好“競賽課”。舉辦組織系統(tǒng)抓黨建促高質(zhì)量發(fā)展“擂臺賽”3期、教育系統(tǒng)校園長“擂臺賽”1期，各級干部“同臺”比武，以比促學，以賽促干，激發(fā)比學趕超、干事創(chuàng)業(yè)的內(nèi)生動力。各鎮(zhèn)、各部門結(jié)合工作實際，深化“擂臺比武”“賽場選馬”，通過設(shè)立“駿馬獎、蝸牛獎”、舉辦主題辯論賽等多種形式，激勵干部比拼爭先。上好“廉政課”。在全縣66個村和4個社區(qū)建立“清風驛站”，提級聘請70名廉情監(jiān)督員，不斷延伸干部監(jiān)督“探頭”。扎實開展黨紀教育一刻鐘、“清風”微課堂、黨風廉政建設(shè)專題講座等活動，向170余位領(lǐng)導干部家屬和新任職領(lǐng)導干部發(fā)放卡通漫畫故事題材“九必問”監(jiān)督卡，教育引導干部算好人生“七筆帳”，筑牢拒腐防變的思想防線。
下足“四個功”，促作風過硬。調(diào)查研究練“細”功。圍繞貫徹落實黨中央決策部署、推動高質(zhì)量發(fā)展等12個方面，明確縣級領(lǐng)導領(lǐng)銜重點調(diào)研課題30個，科級干部調(diào)研課題72個。各級領(lǐng)導干部帶頭深入項目施工現(xiàn)場、企業(yè)生產(chǎn)一線、農(nóng)戶田間地頭開展“沉浸式”蹲點調(diào)研?！而P縣實施“三聯(lián)共建”探索“五種模式”壯大村級集體經(jīng)濟》榮獲全省組織工作改革創(chuàng)新三等獎。一線抓促練“真”功。以全縣科級以上干部為重點，扎實開展深入項目建設(shè)、企業(yè)生產(chǎn)、鄉(xiāng)村振興、文明創(chuàng)建、秦嶺保護、安全維穩(wěn)“六個深入一線”活動，引導各級干部撲下身子轉(zhuǎn)作風、抓落實。累計協(xié)調(diào)解決重點項目土地林地用地手續(xù)辦理等問題43個、整治秦嶺生態(tài)環(huán)境保護突出問題177個，文明城市創(chuàng)建“周上街”累計協(xié)調(diào)解決問題726個，排查化解各類安全隱患1371處。效能提升練“快”功。建立項目建設(shè)“日匯報、周督辦、月調(diào)度”、招商引資“兩月一簽約、一開工、一觀摩”等制度，綜合運用末位問責、典型通報、流動“紅黃旗”等措施，不斷提高行政效能。建立鳳縣“大督查”數(shù)字平臺，形成任務(wù)下達、督促辦理、質(zhì)效審核、辦結(jié)銷號全流程線上督辦，實現(xiàn)了數(shù)據(jù)“動”起來，督查“實”起來，效能“快”起來?？己霜剳途殹皩崱惫Α猿职压ぷ鲗嵖兒涂己私Y(jié)果與干部表彰激勵、評先樹優(yōu)、職級等級晉升相掛鉤，打破“論資排輩”，拉大考核獎勵標準。探索建立“雙向印證、三方比對”干部初始提名甄別機制，注重在項目建設(shè)等重點工作一線使用干部。今年以來，面向招商引資、精彩計劃、項目建設(shè)等重點工作和基層一線，提拔重用表現(xiàn)出色、成效顯著的干部29名。
答好“四道題”，促實績過硬。答好產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型“必選題”。引導各級干部自覺踐行“兩山”理念,圍繞“綠色振興、追趕超越”主題，打造綠色循環(huán)產(chǎn)業(yè)體系，探索“兩山”轉(zhuǎn)化新路徑。全縣2/3大中型礦山全部進入國省級綠色礦山名錄，新材料、尾砂綜合利用、植物提取、特種裝備配件、有色金屬循環(huán)利用五大新興接續(xù)產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)“從無到有”，鏈條“從短到長”。大力發(fā)展綠色生態(tài)游、紅色研學游、白色冰雪游等特色旅游，連續(xù)三年入選“中國縣域旅游發(fā)展?jié)摿Π購娍h”。答好項目建設(shè)“關(guān)鍵題”。牢固樹立“項目為王”理念，緊盯項目簽約、在建、投產(chǎn)等六個環(huán)節(jié)，以“五個一”包抓和專班推進機制助推項目建設(shè)，以“紅黑榜”和“三色管理”督導機制強化督促考核。截至8月底，全縣182個重點項目完成投資150.86億元，超時序進度16.53個百分點。答好民生保障“基礎(chǔ)題”。建立“七彩鳳縣”直接聯(lián)系服務(wù)群眾機制，搭建了“一個平臺、一個網(wǎng)格、一個網(wǎng)格群”，系統(tǒng)解決群眾的急事難事3886件；堅持開展“我為群眾辦實事”實踐活動，191項為民辦實事項目順利辦結(jié)；建立困難家庭、收入提升、水電氣暖、停車不便、物業(yè)服務(wù)“民生五本賬”，地毯式摸排群眾意見建議和困難問題，一對一研究制定解決辦法，切實提高群眾滿意度。答好營商環(huán)境“加分題”。常態(tài)化開展“三問三送”聯(lián)企幫扶“我為企業(yè)解難題”活動，全縣57名領(lǐng)導干部定期深入幫扶企業(yè)送政策、解難題，推動5家金融機構(gòu)與21戶企業(yè)簽訂6.8億元融資授信協(xié)議，落實減稅降費1.23億元。與78個縣區(qū)簽訂跨區(qū)域通辦合作協(xié)議，提前兩年在全省率先實現(xiàn)高頻事項“全省通辦”，“項目審批管家”服務(wù)獲評全國數(shù)字賦能營商環(huán)境創(chuàng)新改革案例。
(通訊員 吳瑞剛 賈利超)
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